한눈에 보기
➊ 근무 형태: 하이브리드
❷ 근무 위치 : 서울시 마포구
❸ 고용 형태: 정규직
❹ 요구 경력: SaaS 기업, 초기 스타트업 등에서 3년 이상의 세일즈 경험, 스스로 영업 전략을 수립하고 개선할 수 있으며, 매니저의 코칭을 수용할 능력, 사이버 보안, 엔터프라이즈 IT 솔루션 시장에 대한 이해 및 기술 지식, 자신이 수행하는 비즈니스에 대해 말과 글로 설명할 수 있는 능력
❺ 우대 역량: 온라인 비즈니스 경험, B2B SaaS 세일즈 경험
❻ 지원 마감일: 영입 완료시
[회사 소개]
로그프레소는 보안운영(SecOps) 플랫폼 전문 기업입니다. 클라우드와 온프레미스 보안 운영 업무를 완벽하게 통합할 수 있는 로그관리, 보안관제, 보안운영자동화 플랫폼을 공급하고 있습니다.
로그프레소는 2013년 설립 이래 KB국민은행, BNK부산은행, NH투자증권, 하나금융그룹, KT, LGU+, LG화학, SK하이닉스 등의 200여 고객사의 선택을 받아 왔습니다.
또한, 로그프레소는 2019년 프리 시리즈A(우리은행), 2023년 시리즈A(KB인베스트먼트, K2인베스트먼트, CJ인베스트먼트) 투자를 유치한 바 있고, 2022년~2024년 파이낸셜타임스 “아시아태평양지역 고성장기업 500”에 3년 연속 선정되었습니다.
[로그프레소 DNA]
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(혁신) 고객이 직면하는 진화하는 보안 위협에 신속하게 대응
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(헌신) 고객에게 10년 이상 지속적이고 신뢰성 있는 서비스 제공
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(무결성) 주어진 자원 하에서 최대한 투명하고 합리적인 개발 과정 추구
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(공정) 과정의 공정함 추구, 능력 이외의 다른 요건으로 차별하지 않고 기회를 제공
[팀 소개]
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사업본부에 신설하는 Saas 영업팀입니다.
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Saas 전담 영업팀을 함께 꾸려나갈 예정이며, Saas/Cloud SIEM 세일즈 체계를 구축해나가는 것이 목표입니다.
주요업무
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초반에는 인바운드 콜, 인바운드 메일 등 대응 및 신규 고객사의 유입과정을 대응합니다.
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신규 고객의 성공적인 온보딩을 이끌고, 고객이 더 좋은 경험을 할 수 있도록 지속적으로 모니터링 합니다.
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잠재고객 확보를 위한 다양한 세일즈 활동을 기획하고 실행합니다.
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잠재 고객의 유입 경로를 분석하고, 더 많은 잠재 고객을 확보할 수 있는 방안을 설계합니다.
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주단위, 월단위 목표 달성을 위한 세일즈 프로세스를 주도적으로 이끌고 나갑니다.
자격 요건
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SaaS 기업, 초기 스타트업 등에서 3년 이상의 세일즈 경험
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스스로 영업 전략을 수립하고 개선할 수 있으며, 매니저의 코칭을 수용할 능력
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사이버 보안, 엔터프라이즈 IT 솔루션 시장에 대한 이해 및 기술 지식
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자신이 수행하는 비즈니스에 대해 말과 글로 설명할 수 있는 능력
우대사항
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온라인 비즈니스 경험
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B2B SaaS 세일즈 경험
채용 전형
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이력서 등 별도의 문서를 올려주실 때는 반드시 PDF로 제출해 주세요. (PDF 형식 이외의 파일은 검토하지 않습니다.)
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이력서에는 직무와 무관한 개인정보(현재 연봉, 주소, 사진 등)는 기재하지 말아주세요.
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이력서에는 자격요건과 관련된 경험 및 학습 내역을 반드시 기재하여주세요.
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외국인 지원자의 경우 한국어 소통능력을 반드시 기재하여 주세요. (If you are a foreign applicant, please be sure to include your ability to communicate in Korean.)
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입사 후 최초 3개월은 수습 기간이고, 해당 기간 동안 고용 형태 및 연봉의 변동은 없습니다.
혜택 및 복지
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자율 재택근무 : 재택근무를 시행하고 있으며, 재택 업무에 필요한 모니터 등 장비를 지원합니다. (담당 업무에 따라 달라질 수 있습니다.)
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재택비용 지원 : 효율적인 재택 업무 환경 조성을 위해 매월 재택비용을 지원합니다.
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유연근무제 : 팀별로 Core-time (11시-4시) 을 제외한 자유로운 출퇴근(업무시작/종료) 시간을 정할 수 있습니다.
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백신휴가 : 코로나19 백신 접종을 위한 백신휴가를 지급하며, 개인별 이상 반응에 따라 자유로이 사용 가능합니다!
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역세권 초 근접 사무실 : 환승이 자유로운 공덕역 2분 거리에 위치하고 있어 사무실 업무가 필수인 분들에게도 출퇴근이 편리합니다.
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임직원 종합건강검진 : 임직원에게 매년 50만원 상당의 종합 건강검진 프로그램을 제공하며, 소중한 1인에게도 추가 지원합니다.
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리프레시 휴가 : 입사 후 근속 만 4년부터, 3년 단위로 10일의 리프레시 유급 휴가를 제공합니다.
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개인의 성장을 위한 외부교육 적극 지원 : 별도 승인 없이 연간 60만원까지 교육비 지원하며, 그 이상은 협의하여 지원합니다.
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경조금/경조휴가 지원 : 친가/외가, 본인/배우자 동일한 경조 휴가 및 경조금 제도를 운영합니다.
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업무용 최신 device 지원 : 맥북/레노버/LG 그램 랩탑과 27인치 4K 모니터 등 업무 최적의 환경을 제공합니다.
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타운홀 미팅 개최 : 매월 마지막 금요일에 주요 이슈사항을 공유하고, 구성원의 의견을 수렴하고자 타운홀 미팅을 개최합니다.
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Family Day : 매월 마지막 금요일은 Family Day 입니다. 타운홀 미팅 종료 후 조기 퇴근하시어 가족 분들과 즐거운 시간 보내세요!
